働き方を見直す③ 〜本当は育児をしたかった団塊世代の父親たち〜 – さだおさんの日記

前回の最後に、私が以前、企業のイクメン養成のための社内研修を見学したということを書いた。今回は、それを切り口に、イクメンの働き方の見直しをどうやって進めていくべきかについて考えてみたい。 　 例として、私が実際に見学した、ある損害保険会社の社内研修を紹介したい。その会社では、人事部が、社内の若い男性社員を対象に、埼玉のNPOに委託をしてセミナーを開催していた。セミナーでは、父親が子育てに関わること…

獨協医大・永井伸一名誉教授「子供をダメにする」親の研究　3000人の親子を聞き取り調査して分かったこと　 | 賢者の知恵 | 現代ビジネス [講談社]

塾に通わせ、習い事をさせ、育児本を読んで研究する。親は我が子を「できる子」に育てようと奔走する。でもその努力、実は逆効果かも・・・。あなたの子育て、間違ってるかもしれません。 「両親とも教師」の家庭は危ない 今から25年くらい前からでしょうか。入学してくる学生が、あまり勉強をしなくなっているということに気付いたんです。医大に合格するくらいですから、暗記力は高いのですが、知識を入れて出すだけのロボッ…

教えて！育児の仕方　～注目の怒鳴（どな）らない子育て法～｜ＮＨＫ あさイチ

今、各地にある「しつけ教室」が大盛況です。茅ヶ崎市が全国に先駆けて始めた子育ての練習講座では、片づけやテレビの見せ方など、具体的な状況に応じた対応のしかたを親に練習してもらい、どうすれば怒鳴らずに済むかそのポイントを伝授しています。 こうした講座が人気を呼ぶ背景には、「しっかりとしたしつけ」を求められる一方で、そのやり方が分からないという、親たちの切実な悩みがあります。育児書やネットからさまざまな…

MAMApicks -子育てトレンド＆育児・教育ニュースサイト- : 真冬の公園にDSする小学生がたむろしている理由

全国的にインフルエンザが猛威をふるい出している昨今、読者諸賢の住まい周辺ではいかがだろうか。筆者の子どものクラスでは、とうとうクラスメートの半数が撃沈、学級閉鎖の憂き目を見た。 学級閉鎖すると病臥してない子どもまでもが戒厳下におかれる。基本的に自宅待機、すわチャンスとばかりにネズミの国や海に出かけてはイケナイのである。学童保育に行くことも禁止される。働く親にとっては我が子の発症ももちろんだが、学級…

ムダになったモノを集めて幸せと成す：日経ビジネスオンライン

ヒット商品やヒットサービスが自社にはなかなか出ないと嘆く経営トップの悩みや、結果がなかなかついてこないことから焦燥感を感じている現場の原因は、実はいつの間にか社内にはびこった、行き過ぎた効率化の後遺症なのではないか。 ITを駆使する効率的経営を指向するあまり、せっかく生まれようとしているヒットの芽を摘み、ビジネスチャンスにチャレンジする気運がそがれているのではないか。 現在の日本の閉塞感の本当の原…

ワークライフバランスは女性を幸せにするか？：日経ビジネスオンライン

母親には「育児ペナルティ」、父親には「育児ボーナス」という現実 小野 浩 【プロフィール】 バックナンバー 2012年1月5日（木） 1／4ページ 日本でも、出産後に育児休業を取り、時短などで仕事と育児を両立させる女性が増えてきた。ただ読者もご承知の通り、同じように働いていても、育児や家事の負担は女性により重くのしかかっているのが現実だ。 さて、ここで少し読者に考えていただきたい。そういう人生を選…

「伝票に思いがけないことが書かれていた…」食事をした家族に起きたサプライズ:らばQ

「伝票に思いがけないことが書かれていた…」食事をした家族に起きたサプライズ アメリカで、ある夫婦が1歳の娘を連れてレストランに行ったそうです。 食事を終えて、支払いの伝票をもらうと、そこには思いがけないことが書かれていました。 こちらがその伝票。内容を日本語にすると以下の通り。 「 かつて私たちが新米の親だった頃、知らない誰かが食事の支払いをしてくれたことがあります。それは私たちにとって心に強く残…

可愛い子には家事をさせよう – RengeJibuの日記

5年前、米国で共働き子育て夫婦について調査をしました。米国女性はなぜ、日本女性より経済的地位が高く出生率も高いのか。政府の育児支援は貧弱なので、夫の家事育児分担が貢献しているのでは…と考え、文献を読んだりインタビューをしてきた結果、次のことが分かりました。 1）全体的に米国男性の方が日本男性より、考え方が進歩的で行動も伴っている2）米国では男性の経済力が下がったため、相対的に女性の経済力が上がった…

asahi.com（朝日新聞社）：育休後の降格・減給は「違法」　東京高裁が賠償命令 – 社会

印刷 　育児休業からの復職後、一方的に降格・減給されたとして、ゲームソフト会社「コナミデジタルエンタテイメント」（東京）の元社員関口陽子さん（３９）が慰謝料などを求めた訴訟の控訴審判決が２７日、東京高裁であった。設楽隆一裁判長は「本人の同意もなく降格したのは人事権の乱用で違法だ」と述べ、同社に約９５万円の支払いを命じた。 　関口さんの代理人弁護士によると、育休後の社員の降格を違法と判断した判決は異…

男性公務員の育児休業取得、倍増の２６３人 （読売新聞） – Yahoo!ニュース

人事院は２０日、２０１０年度の一般職国家公務員の育児休業実態調査をまとめた。 新たに育児休業を取得したのは男性２６３人、女性３３２５人の計３５８８人。男性は前年度の１２６人から倍増した。 人事院は男性の取得倍増について「配偶者の就業状況にかかわらず取得できるようになったため」とみている。