ベンチャー企業の人事担当者だけど
http://anond.hatelabo.jp/20130825164553コレ読んで書きたくなったので。[基本的に学歴は重要]・ベンチャーは大抵、創業初期～中期に「安い人材を育てよう」⇒「無理だコレ！」の流れを確実に経験してるので学歴に関しては経験則として「能力とおおよそ比例する」という感覚を強固に持ってることが多いです。あと、ベンチャー経営者は大抵「学生ノリ」を強烈に引きずっているので、母校…
shino-katsuragi 増田, 人事, 採用, ふぅむ
2013/08/26 21:32 
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